Délka pracovního poměru
Vytvořeno: 25.04.2024
Hezký den. Pracují na střední škole jako asistent pedagoga již čtvrtý rok. Letošní rok žák maturuje a škola tvrdí, že moje pracovní smlouva končí následující pracovní den po úspěšně složené maturitní zkoušce. V podpůrném opatření je však uvedena doba do 31.8.2024. Mohou mi tedy pracovní smlouvu takto ukončit? děkuji
Odpověď:
Dobrý den,
omlouvám se, nemáme v poradně právníka, z právního hlediska proto prosím berte mou odpověď jen jako laickou. Z laického hlediska ale platí, že pro Vás má být rozhodující to, co máte uvedeno ve Vaší pracovní smlouvě – tam by měl být termín jejího ukončení. Pokud pro Vás škola nemá po maturitě žáka další uplatnění, je otázka, zda by Vám před ukončením pracovního poměru neměla umožnit alespoň dočerpání dovolené – minimálně toto zkuste s vedením školy ještě probrat.
S přáním všeho dobrého,
Zbyněk Němec
Nová škola, o.p.s.
« zpět
