AP u žáka v 9. ročníku
ráda bych se zeptala, když má žák 9. ročníku má do 31.8. platné rozhodnutí, můžeme platit AP v rámci ŘD o prázdninách, nebo musíme odhlásit žáka k 30.6. a tím se snížíme rozpočet na zaplacení AP o prázdninách. Děkuji za odpověď. L. Dědečková
Odpověď:
Dobrý den,
omlouvám se, ale nemáme v poradně právníka, a toto je poměrně citlivá i právní otázka - na Vašem místě bych shodný dotaz poslal i klidně přímo na ministerstvo školství, kde kvalifikovanými právními silami disponují. Z laického hlediska (podloženého pouze školní praxí) se domnívám, že asistent pedagoga by i v tomto případě měl být zaměstnán tak, aby si během prázdnin stihnul vybrat řádnou dovolenou. Navíc, pokud má asistent smlouvu do 31. 8., můžete mu sice dát výpověď, ale vzhledem ke dvouměsíční výpovědní lhůtě by pracovní poměr skončil stejně ke konci srpna (alternativně samozřejmě můžete domluvit s asistentem ukončení pracovního poměru i dohodou, k dřívějšímu termínu, s tím by ale asistent musel dobrovolně souhlasit).
S přáním všeho dobrého,
Zbyněk Němec
Nová škola, o.p.s.
« zpět
