Asistent pedagoga - dovolená
od 1. 9. 2022 do 31. 8. 2023 mám uzavřenou pracovní smlouvu na asistentku pedagoga. Pracuji 6 hodin denně, mám tedy úvazek 0,75.
V zaměstnání mi ředitelka tvrdí, že nemám nárok na 40 dní dovolené, že se tento nárok na dovolenou počítá až od ledna 2023.
Čímž mi vypočítala, že mám na tento školní rok (1. 9. 2022 - 31. 8. 2023) nárok pouze na 26 dní dovolené.
Dle mého selského rozumu je to hloupost.
Budu ráda, za Vaši odpověď.
Děkuji,
Marcela Matalová
Odpověď:
Dobrý den,
omlouvám se, neznám podrobnosti, navíc nemáme v poradně právníka - z právního pohledu tak berte mou odpověď, prosím, jen jako laickou. Obecně platí, že nárok na dovolenou Vám samozřejmě vzniká za každý odpracovaný měsíc a jako pedagogický pracovník máte nárok na 8 týdnů (40 dnů) dovolené v jednom kalendářním roce, což vychází na zhruba 3,33 dne dovolené za každý jeden odpracovaný měsíc. V době od 1.9. do 31.12. Vám tak vzniknul nárok na cca 13,33 dne dovolené, v době od 1.1. do 31.8. Vám pak vzniká nárok na dalších 26,66 dne dovolené. Otázkou je, kolik z loňské dovolené jste loni čerpala (například během podzimních nebo vánočních prázdnin) a kolik dovolené Vám případně zaměstnavatel měl převést do tohoto roku.
S přáním všeho dobrého,
Zbyněk Němec,
Nová škola, o.p.s.
« zpět
