Dovolená
Dnů nebude 40, ale 20? Počítám s dovolenou v době jarních a velikonočních prázdnin... Jen co když pak nevyjde dovolená na hlavní prázdniny? Jak to zaměstnavatel většinou řeší?
Děkuju za odpověď,
Bára
Odpověď:
Dobrý den,
podle zákoníku práce má asistent pedagoga (stejně jako každý jiný pedagogický pracovník) nárok na 40 dnů dovolené za jeden kalendářní rok. Pokud byste tedy nastoupila k 1.1.2023, máte na daný rok nárok na 40 dnů dovolené, přičemž čerpání záleží do značné míry i na dohodě se zaměstnavatelem - jsou i zaměstnavatelé, kteří, když má asistent smlouvu až do konce roku a když k němu mají důvěru, nechají asistenty vybrat si v době letních prázdnin dovolenou předem; na druhou stranu je ale možné, aby zaměstnavatel trval na tom, že Vám za jeden měsíc vychází cca 3,3 dne dovolené a že Vás nechá vybrat vždy jen tu dovolenou, kterou už máte k danému dni odpracovanou.
Pokud byste nastoupila skutečně až v pololetí, tj. od 1.2., byl by Váš letošní nárok o 3,3 dne kratší - tedy místo 40 dnů byste za tento rok měla nárok jen na 36,7 dne.
Pokud by Vám na dobu letních prázdnin nevyšlo dost dovolené, mohl by Vám zaměstnavatel dát ještě pár dní studijního volna anebo byste musela i v létě chodit do práce (na vedení školy by pak bylo, aby Vám na tuto dobu zadalo práci korespondující s Vaší běžnou pracovní náplní).
S přáním všeho dobrého,
Zbyněk Němec
Nová škola, o.p.s.
« zpět
