Prodlužování smlouvy asistenta pedagoga

Vytvořeno: 02.09.2022
Dobrý den, ráda bych se zeptala, jestli mohu potřetí prodloužit smlouvu s asistentem pedagoga přiděleného k dítěti, nebo musí dostat smlouvu na dobu neurčitou? Po tom, co dítě s podpůrným opatřením opustí školu, nebudu mít pro asistenta práci, jsme malotřídka. Co mám dělat?

Odpověď:

Dobrý den, 

úvodem upozorňuji, že v poradně nemáme právníka, z právního hlediska proto prosím berte odpověď jen jako laickou. Chápu obtížnost Vaší situace, ve stávajícím systému financování asistentů se školy do podobných komplikací bohužel dostávají. Je pravda, že po dvou prodlouženích smlouvy na dobu určitou by asistent pedagoga (jako jakýkoli jiný pedagogický pracovník) už měl dostat smlouvu na dobu neurčitou. Kvůli komplikacím ve financování jsem ale už v minulosti setkal s tím, že ředitelé školy využívají výjimku stanovenou zákoníkem práce a prodlužují asistentům pedagoga smlouvu na dobu určitou třeba i potřetí nebo počtvrté. Ona výjimka v zákoníku práce (zákon č. 262/2006 Sb.) je stanovena v § 39, kde zákoník říká, že "jsou-li u zaměstnavatele dány vážné provozní důvody nebo důvody spočívající ve zvláštní povaze práce, na jejichž základě nelze na zaměstnavateli spravedlivě požadovat, aby zaměstnanci, který má tuto práci vykonávat, navrhl založení pracovního poměru na dobu neurčitou", je možné opakovat nebo prodlužovat smlouvu na dobu určitou i vícekrát. Zákoník dále uvádí, že uplatnění této výjimky musí mít zaměstnavatel dohodnuté s odborovou organizací (pokud u něj odbory působí) nebo ošetření vnitřní předpisem (pokud u něj odbory nepůsobí).

S přáním všeho dobrého, 

Zbyněk Němec

Nová škola o.p.s.    

«   zpět